El Grupo Socialista solicita a Javier Cuenca que adopte las recomendaciones de la comisión de investigación en la Diputación

El Grupo Municipal Socialista ha solicitado oficialmente a Javier Cuenca que adopte las recomendaciones elaboradoras por la Comisión de Investigación de la Diputación Provincial de Albacete, para garantizar la transparencia en los procesos de selección de personal.

El hecho de presentar esta petición no presupone que los procesos municipales de Oferta Pública de Empleo, tal y como están concebidos en la actualidad, estén sujetos a irregularidades, pero adoptarlos sería lo razonable y coherente, pues si una Comisión oficial de Investigación de una Institución, como es la Diputación de Albacete, tras un proceso de análisis y auditoría de sus procesos de selección, en el que ha invertido más de un año, ha elaborado una batería de recomendaciones para asegurar que éstos se desarrollen con la máxima equidad, justicia y transparencia, el Ayuntamiento de Albacete no puede ignorarlas.

Máxime, cuando los partidos políticos con representación en la Diputación de Albacete, PSOE, PP, Ganemos y Ciudadanos que han votado favorablemente para la aplicación de estas recomendaciones son los mismos que conforman la Corporación Municipal del Ayuntamiento de Albacete. De ahí que la ciudadanía difícilmente entendería que lo que estas formaciones consideran bueno y respaldan en la Diputación lo rechacen y se opongan a su aplicación en el Ayuntamiento de Albacete.

No obstante, tanto Ganemos como el PP tuvieron oportunidad de apoyar una moción del Grupo Municipal Socialista en el Pleno municipal del pasado mes de octubre en este sentido, cuyas propuestas y planteamientos coincidían con el espíritu y objetivos de las dictadas por la Comisión Especial de Investigación de la Institución Provincial, pero tanto PP como Ganemos votaron en contra de su aplicación en el Ayuntamiento de Albacete, coincidiendo en su justificación en el mismo argumento pueril: “Aceptarlas sería presuponer que los procesos de selección de personal del Ayuntamiento de Albacete son irregulares”.

El PSOE considera que lejos de ser así, adoptar estas recomendaciones sí dificultaría que estas irregularidades puedan cometerse en un futuro, pues cuanto más elementos normativos se introduzcan en estos procesos para garantizar su control y que todos los aspirantes concurran en igualdad de condiciones, más cerca estaremos de garantizar la plena equidad y transparencia en estos procesos